Adviseur P&O
Veiligheidsregio Limburg-Noord

HBO   |   Schaal 10   |   Regulier   |   Tijdelijk   |   36 uur

                     
 
2019:    19-13           interne/externe vacature  

­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­_______________________________________________________________________________________

De Veiligheidsregio Limburg-Noord (VRLN) is een jonge organisatie, groeiend vanuit een recente wet- en regelgeving (2010). Ons doel is een efficiënte en hoogwaardige organisatie te creëren van brandweerzorg, geneeskundige zorg en -hulpverlening en rampenbestrijding, vanuit één regionaal bestuurlijke regie. De organisatie fungeert als samenwerkende partij van én voor 15 gemeenten in de regio Limburg-Noord, bestaande uit ongeveer 515.000 inwoners.

De VRLN is werkgever voor bijna 600 medewerkers in vaste dienst, zij zijn voornamelijk actief binnen de GGD, GHOR en de Brandweer. Daarnaast zijn er vooral binnen de brandweerorganisatie een groot aantal vrijwilligers actief. In 2025 willen we de veiligste en gezondste regio zijn.

 

We kennen een breed scala aan vakgebieden met eigen ontwikkelingen en dynamiek waardoor de organisatie een levendig, inspirerend en uitdagend werkveld is!  Voor iedere functie geldt dat kandidaten flexibel, klantgericht, professioneel zijn en goed kunnen samenwerken.

 

De afdeling Bedrijfsondersteuning faciliteert het primaire proces van de Veiligheidsregio binnen de brede domeinen  veiligheid en gezondheid. De afdeling werkt intern vraaggericht en  klantgestuurd vanuit de vakgebieden, P&O, Communicatie, Documentatie, Automatisering, Financiën, Facilitair, Klantenservicecentrum, Inkoop en Juridische zaken.

 

Heb jij de drive om bij te dragen aan een optimale verbinding tussen P&O en het primair proces? Met als doel een optimale dienstverlening en goede resultaten en werkplezier? Beschik je over een visie op HRM, de uitvoering en toepassing daarvan en kun je anderen daarin meenemen? Dan zijn we opzoek naar jou! Kom onze organisatie versterken als:

 

                                             Adviseur P&O (36 uur)  

                                 

Het betreft  een tijdelijke functie voor 1 jaar.

 

Profiel van de functie

De organisatie is na enkele jaren van schaalvergroting volop in ontwikkeling. Naast reguliere P&O werkzaamheden zijn de kernwoorden voor de ontwikkeling van het team P&O: doorontwikkeling naar business partner rol en het vormgeven van het programma vitaal en veerkrachtig. Je komt terecht in een dynamische en uitdagende omgeving waarin je veel ontwikkelingen mee kunt vormgeven.

 

Inhoud van de functie:

  • je draagt op een vernieuwende wijze bij aan de ambities van de organisatie en je vertaald deze naar het HRM werkveld op het gebied van advies en beleid;
  • je adviseert directie en managementover organisatie brede ontwikkelingen en afdelingsspecifieke HR vraagstukken;
  • je beschikt over het vermogen om beleidsontwikkelingen te initiëren, te beïnvloeden en deze te vertalen naar praktisch handelen;
  • je bent een ondernemende persoon die duidelijke doelen stelt en realiseert, omgevingsbewust is, initiatieven neemt en de kwaliteit van de diensten, producten en processen kritisch toetst en verbetert;
  • je benadert vraagstukken integraal, je legt gemakkelijk contact op alle niveau’s, bent sensitief op de belangen van diverse partijen en weet draagvlak te organiseren, zodat je gezamenlijk stappen voorwaarts kan zetten.

 

Wat wij vragen:

  • een afgeronde HBO opleiding Personeel en Arbeid of vergelijkbaar;
  • sterke adviesvaardigheden;
  • goede communicatieve vaardigheden;
  • analytisch vermogen;
  • Flexibele en collegiale instelling;
  • een klantgerichte houding;
  • kennis van de CAR UWO is een pré.

Naast bovenstaande punten zijn we op zoek naar een collega die in zijn werk wordt ervaren als een vakkundige, plezierige en tegelijkertijd stevige gesprekspartner, die de vraag achter de vraag weet te raken. Je werkt vanuit verbinding en gaat graag de dialoog aan.  Je hebt een goed ontwikkeld empathisch vermogen en je weet je de cultuur van een organisatie of een onderdeel daarvan snel eigen te maken.

 

Wat wij bieden

Een boeiende en afwisselende functie, waarbij het salaris gewaardeerd wordt op schaal 10 van de CAR/UWO (maximaal € 4.225,--  bij een fulltime dienstverband).

 

Tevens is sprake van interessante aanvullende arbeidsvoorwaarden, waaronder een vrij besteedbaar persoonlijk budget (genaamd het Individueel Keuzebudget (IKB). Dit persoonlijk budget geeft je meer flexibiliteit en maatwerkmogelijkheden.

 

Interesse?

Ben jij die adviseur P&O waar wij naar zoeken? Zorg dan dat uiterlijk 25 maart 2019 je motivatiebrief en CV in ons bezit is. Klik op https://www.vrln.nl/vacatures om te reageren.

 

Meer informatie over de wervingsprocedure kun je inwinnen bij bovenstaand e-mailadres en over de functie-inhoud bij Barbara Triest, Adviseur P&O, tel: 088-1190353.

 

De eerste ronde sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdag 2 april  2019. De tweede ronde gesprekken vinden plaats op woensdag 10 april 2019.

 

 

Acquisitie door derden wordt niet op prijs gesteld