Monteur werkplaats
Gemeente Peel en Maas

De gemeente Peel en Maas zoekt:

Monteur werkplaats

Wanneer “sleutelen” echt joúw vak is!

36 uur per week

Wat ga je doen als monteur werkplaats?

Als monteur verricht je reparaties, preventief en specialistisch onderhoud uit aan al het materieel en materiaal van de buitendienst. Hierbij voer je onder andere werkzaamheden uit op het gebied van, mobiele techniek, elektronica, hydraulica, pneumatiek, carrosserie, opbouw- en plaat- en constructiewerk. Daarnaast voer je (incidenteel) onderhoud uit aan rioolgemalen en elektrische installaties.

Je neemt deel aan de storingsdienst (acuut verhelpen van storingen of overlast aan riolering buiten de reguliere werktijden).

Heb jij een technisch MBO-diploma en ervaring op het gebied van mobiele techniek, tuin- en parkmachines, kennis van rioolgemalen en elektrische installaties? Dan nodigen we jou van harte uit te solliciteren op deze leuke baan bij de Gemeente Peel en Maas!

Wie zoeken wij?

• Je bent enthousiast en steekt graag je handen uit de mouwen;
• Je bent een collega met kennis en ervaring op de genoemde vakgebieden en werkzaamheden.
• Je bent een fijne collega om mee samen te werken, maar werkt ook prima zelfstandig;
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B (auto) en C (vrachtwagen met code 95);
• Je spreekt en begrijpt de Nederlandse taal goed;
• Je blijft jezelf ontwikkelen door het volgen van opleidingen.

Wat doet team Buitendienst?

Het team Buitendienst onderhoudt op een doelmatige en samenhangende wijze de openbare ruimte. Daarnaast onderhoudt het team de gemeentelijke gebouwen en draagt zorg voor het inzamelen van het huishoudelijk afval. Als interne aannemer voeren wij de opdrachten uit voor andere teams. Wij zijn het visitekaartje van onze gemeente en vinden het leveren van uitstekende dienstverlening erg belangrijk. Om dit te kunnen doen, bezit de gemeente Peel en Maas een uitgebreid wagenpark bestaande uit onder andere lichte bedrijfswagens, vrachtwagens, vuilniswagens en tuin- en parkmachines.

Ons aanbod

• Al zeggen we het zelf; een leuke en veelzijdige baan in een collegiaal team.
• Een salaris dat afhankelijk is van je ervaring en maximaal € 3.612,- bruto per maand is op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week). Dit betekent een functie in salarisschaal 7 (salarisschaal cao Gemeente per 2 januari 2023).
  Dit salaris is exclusief de vergoeding voor de beschikbaarheidsdiensten.
• Na één jaar goed functioneren krijg je een vast dienstverband bij de Gemeente Peel en Maas.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden:
  • Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%: zet fiscaal aantrekkelijk je eigen budget in.
  • Pensioen via het grootste fonds van Nederland, het ABP.
  • Vakantie uren zijn 144 uren wettelijke verlofuren en 50,4 bovenwettelijke verlofuren per jaar bij een fulltime dienstverband. Het is ook mogelijk om extra uren te kopen via het IKB en verlof te sparen.
  • Tegemoetkoming woon- werkverkeer à € 0,21 netto per kilometer.
  • Gebruik maken van duurzaam deelvervoer, elektrische fietsen en eersteklas reizen met openbaar vervoer voor dienstreizen.
  • Jaarlijks een tegemoetkoming in de kosten voor de zorgverzekering.
  • Vitaliteitsbudget.
  • Wij betalen de aanvullende arbeidsongeschiktheidsverzekering.
  • Je kunt deelnemen aan de gratis hardloop/wandeltrainingen onder deskundige leiding.

Beleef de ruimte!

Wij geven onze medewerkers veel ruimte in hun werk want:

• we hebben vertrouwen in onze medewerkers.
• medewerkers hebben een grote eigen verantwoordelijkheid.
• we zijn een lerende organisatie waar fouten maken mag.

Lerende organisatie

Het team Leren en Ontwikkelen denkt graag mee over ontwikkelwensen, ambities en mogelijkheden. Dit kan persoonlijk, in teamverband of zelfs organisatie breed zijn. In onze eigen Peel en Maas Academie staat een breed aanbod aan cursussen en workshops. Deze worden bijna allemaal door collega’s verzorgd. Mis je kennis op bepaald expertisegebied en ben je bereid én gemotiveerd je in de materie te verdiepen, dan zijn er voldoende mogelijkheden om je verder te ontwikkelen middels opleidingen, trainingen of cursussen.

Solliciteren en dan…

Solliciteren kan tot en met zondag 1 oktober 2023.

Je krijgt uiterlijk woensdag 4 oktober 2023 een bericht of we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek. De eerste gesprekken zijn op maandagmiddag 9 oktober 2023 en de tweede gespreksronde vindt plaats donderdagmorgen 12 oktober 2023. Gelieve hier rekening mee houden in de agenda.

Meer info

• Kijk voor meer informatie over werken bij Peel en Maas op https://www.peelenmaas.nl/bestuur-en-organisatie/werken-bij-de-gemeente/
   
• Voor meer informatie over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Ron Koolen (Bedrijfsleider Buitendienst) via ron.koolen@peelenmaas.nl of via het Klant Contact Centrum op telefoonnummer 077 306 66 66.

• Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Mira Keizer, (Adviseur Personeel en Organisatie) via mira.keizer@peelenmaas.nl of via het Klant Contact Centrum op telefoonnummer 077 306 66 66.

Acquisitie

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.