Toezichthouder Bouw
Gemeente Peel en Maas

HBO, MBO   |   Maximaal €3732   |   Schaal 8   |   Regulier   |   Vast   |   36 uur
Solliciteer (t/m 15-8-2022)

Jij wil toch óók graag werken bij de gemeente Peel en Maas? Wij zoeken een toezichthouder met passie voor bouw!

 

Team Vergunningen, Toezicht en Handhaving zoekt:

 

Toezichthouder specialisatie bouwen

 

MBO | maximaal € 3732 | schaal 8 | 36 uur | vast

 

 

Jouw nieuwe functie

 

  • Als toezichthouder ben je verantwoordelijk voor de controles op bouw- en sloopwerkzaamheden en toets je deze aan de relevante wetten en regels.
  • Je onderhoudt technisch inhoudelijke contacten met vergunninghouders en andere belanghebbenden. Verder bewaak je of er niet in afwijking of zonder vergunning wordt gebouwd.
  • Je signaleert en treedt op tegen ongewenste en onveilige situaties en strijdigheden met het bestemmingsplan. Zo nodig leg je een bouwstop op. Ook behandel je klachten binnen je werkterrein.
  • Een aantal weken per jaar draai je mee in een regionale milieupiketdienst. Hiervoor word je eerst intern opgeleid. Verder kun je tijdens een crisissituatie worden opgeroepen om een functie binnen de crisisorganisatie te vervullen. Dit betekent dat tijdens een crisis jouw reguliere werk ondergeschikt is aan het werk voor de crisis.

 

Wat doet het team Vergunningen, Toezicht en Handhaving (VTH)?
Team VTH behandelt alle gemeentelijke toestemmingen, vergunningen en ontheffingen binnen de fysieke ruimte (bouwen, milieu, ruimtelijke ordening, brandveiligheid, Algemene Plaatselijke Verordening, bijzondere wetten). We beheren de hele daaraan verbonden keten- en regelkring: van informatie, vergunningverlening, toezicht en handhaving tot eventueel bezwaar en beroep. We zijn ook de ogen en oren van de organisatie en leveren vanuit de uitvoering input voor nieuw beleid op diverse terreinen.

We maken zaken formeel mogelijk door een wettelijk vereiste toestemming te verlenen in de fase, waarin beleid tot uitvoering komt. Onze dienstverlening is ingericht via basisprincipes rond integraal klant- en vraaggericht werken (met één vraag, één behandelwijze, één toestemming, casemanagers en adviseurs en zo ver mogelijk ontschotten van werkprocessen). Vergaande digitalisering maakt daar prominent deel van uit. We zijn er voor onze klanten en verwachtingen managen staat bij ons centraal. Vooraf zeggen wat je gaat doen en dan ook doen wat je zegt.

Binnen het team verzorgen medewerkers in onze frontoffice het eerste klantcontact. Vergunningverleners behandelen aanvragen. Toezichthouders zien toe op de naleving van toestemmingen en op diverse activiteiten binnen het grondgebied van de gemeente. Administratieve, juridisch medewerkers en vakspecialisten zorgen voor ondersteuning en advisering bij de taken van het team. Handhavers voeren handhavingscontroles uit en effectueren handhavingsbeschikkingen.


Onze ideale kandidaat  

  • is ons visitekaartje en onze ogen en oren buiten ons Huis van de Gemeente;
  • is een adviseur vanuit vakdiscipline en gaat het gesprek aan met onze klanten;
  • heeft als professional “vakmensschap” waarmee je betrokkenen helpt om aan de gestelde regels te voldoen;
  • geeft voorlichting, onderhoudt klantencontact en spreekt burgers, ondernemers en instanties aan op hun gedrag;
  • ziet toe op en controleert de correcte naleving van beleid, wet- en regelgeving, de gemeentelijke voorschriften en/of vergunningen/beschikkingen binnen het taakveld bouwen;
  • behandelt klachten, voert inspecties uit en maakt verslagen
  • vindt digitaal werken gesneden koek.

 

Toekomst

We verwachten dat in 2023 de Wet kwaliteitsborging bouwen in werking treedt. Werkzaamheden verschuiven daarmee van de overheid naar marktpartijen en de gevolgen voor Peel en Maas brengen we momenteel in beeld. We praten daarom in een goed gesprek graag door over je flexibiliteit en ambities om je vaardigheden ook op andere gebieden in te zetten waar toezichthoudende gemeentelijke opgaven liggen.

 

Wie zoeken wij?

  • Een toezichthouder met uitstekende kennis van het taakveld bouwen.
  • Een enthousiaste teamplayer, die ook zelfstandig zijn taken verricht.
  • Een communicatief vaardige collega met een open mind die luistert, vragen stelt en correct en adequaat optreedt en zo tot oplossingen komt.
  • Een aanpakker die op eigen kracht probleemsituaties en lastige situaties de baas kan, relevante zaken zorgvuldig afweegt en op basis daarvan oordeelt.
  • Iemand met overtuigingskracht, die weloverwogen knopen doorhakt.

 

Beschik je over minimaal een MBO werk- en denkniveau en heb je wellicht ervaring met de omschreven taken en werkzaamheden? Dan zijn we op zoek naar jou!
 

Ons aanbod

Je salaris is afhankelijk van je opleiding en ervaring en is maximaal € 3732,- bruto per maand (functieschaal 8, salarispeil 1 april 2022), bij een fulltime dienstverband van 36 uur.

Na één jaar goed functioneren krijg je een vast dienstverband.

 

In Peel en Maas geven we graag ruimte en verantwoordelijkheid aan onze medewerkers. Daar horen goede arbeidsvoorwaarden, een goede sfeer én een mooi Huis bij.

 

Flexibel werken

  • Een baan is maximaal 36 uur per week.
  • Je bepaalt zelf, in overleg met je collega's, wanneer je werkdag begint en eindigt.
  • Het Huis is open van 07.00 uur  tot 22.00 uur.
  • Thuis werken kan en mag als je werk dit toelaat.

 

Beleef de ruimte!

Wij geven onze medewerkers veel ruimte in hun werk want:

  • we hebben vertrouwen in onze medewerkers.
  • medewerkers hebben een grote eigen verantwoordelijkheid.
  • we zijn een lerende organisatie waar fouten maken mag.

 

Wij zijn een lerende organisatie

Het team Leren en Ontwikkelen denkt graag mee over ontwikkelwensen, ambities en mogelijkheden. Dit kan persoonlijk, in teamverband of zelfs organisatie breed zijn. In onze eigen Peel en Maas Academie staat een breed aanbod aan cursussen en workshops. Deze worden bijna allemaal door collega’s verzorgd.

 

Nog enkele plussen

  • Individueel Keuze Budget van 17,05 %: zet fiscaal aantrekkelijk je eigen budget in.
  • Pensioen via het grootste fonds van Nederland, het ABP.
  • Vakantie uren voor een fulltimer zijn 144 uren per jaar. Hier komt nog een leeftijdsafhankelijk bovenwettelijk verlof bij. Via het IKB kun je ook extra uren kopen.
  • Tegemoetkoming woon- werkverkeer.
  • Ouderschapsverlofregeling voor mama’s en papa’s.
  • Collectieve feestdagen.
  • Een telefoon en laptop, die je ook privé mag gebruiken.
  • Wij betalen de aanvullende arbeidsongeschiktheidsverzekering.

 

Wie zijn wij

Wij zijn jong, ambitieus en vernieuwend. We koesteren de kleinschaligheid en de menselijke maat die past bij een plattelandsgemeente. Openheid, eigen verantwoordelijkheid, lef en nuchterheid zijn kenmerkend voor ons als organisatie. Hiërarchie is niet leidend, samen bereiken we meer.


 

Solliciteren en dan…

Solliciteer via Banenplein Limburg. Dit kan tot en met 15 augustus. Je krijgt uiterlijk 16 augustus een e-mail of we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek. De eerste gesprekken zijn op vrijdagochtend 19 augustus in de ochtend   De tweede gespreksronde is op woensdagochtend 24 augustus. We vragen je alvast rekening te houden met deze data in je agenda.  

 

We lezen in jouw motivatiebrief graag hoe jij jouw talenten in gaat zetten!

 

Wil je nog meer weten?

Meer weten over de inhoud van deze interessante job? Neem dan contact op met onze Coördinator VTH Danny van Cranenbroek, danny.van.cranenbroek@peelenmaas.nl Meer weten over de procedure? Neem dan contact op met adviseur P&O Marieke Wilemse, marieke.willemse@peelenmaas.nl . (ivm met vakanties vanaf 9 augustus)
Zij zijn ook bereikbaar via ons Klant Contact Centrum, 077 306 6666.

 

Kijk voor meer informatie over werken bij Peel en Maas op www.peelenmaas.nl/bestuur-en-organisatie/werken-bij-de-gemeente/

 

Competenties

Integriteit
Verantwoordelijkheid
Inlevingsvermogen
Klantgerichtheid
Omgevingsbewustzijn
Besluitvaardigheid
Resultaatgerichtheid

Contactpersoon sollicitatie

Marieke Willemse
Adviseur Personeel en Organisatie
0654984189
marieke.willemse@peelenmaas.nl

Contactpersoon vacature

Danny van Cranenbroek
danny.van.cranenbroek@peelenmaas.nl

Acquisitie

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Sollicitatieformulier

Heb je een account op Banenplein Limburg?
en solliciteer eenvoudig met jouw ePortfolio.

Persoonsgegevens

Aanhef*
Dhr. Mevr.
*
*
*
*

Motivatiebrief*

Curriculum vitae*

Bijlage(n)

Controlecode *
captcha code

Herhaal de 2 codes. Let op het gebruik van grote en kleine letters.

Voorwaarden van de website